第(2/3)页 他不过是抓住了红利尾巴,借光喝了点汤,才一步步做出乐视。 如今的他,就像在娱乐圈混了大半辈子的明星,什么没见过、没听过?只是不说而已。 有些是同行交流得知,更多是从前的“大哥”透露的只言片语,却在他心里掀起过滔天巨浪,颠覆三观。 就像今天来捣乱的那家掌门人:80年代因工作失误导致公司损失上百万被辞退,要知道那可是80年代的百万,放在现在过亿都不止。 结果就这不仅人没事,反手创业时,而且资金链多次断裂却硬生生挺了过来,还慢慢发家。 原以为多厉害,后来才知道是入赘的,女方家能量不小——难怪子女都归母姓,都是说法。 相比之下,贾跃亭更欣赏陈默这样真白手起家的,甚至觉得这家伙的经历甚至比雷军更具传奇色彩。 加之听说陈默还有几位明星红颜,活脱脱当下最火的都市爽文男主。 就在这时,手机响了。看着来电显示,贾跃亭眉毛一挑,有些意外,还是接了起来: “喂,余总~谬赞谬赞,愧不敢当. 不知今日打电话找我.合作?没问题啊,我老贾现在大门敞开,只要有钱赚,欢迎八方来客。行,我让团队跟你那边对接. 哎哎~好,有机会一起聚聚!” 挂断电话,贾跃亭反倒糊涂了:既然想合作,刚才直播间那出是怎么回事? 提前敲打?另有其人?是小米那边通过自黑让他站队?还是粉丝自发行为? 思来想去都有可能,他不禁暗骂:这帮商人心眼真踏马多。 随后他抄起电话想打给陈默,发现时间太晚或许过于冒昧,便字斟句酌发了条消息,说大嘴找他合作,询问看法。 几分钟后收到回复:“赚钱还债,天经地义,不必顾虑!都是国货,都该支持!” 有了这句话,贾跃亭心里有了底。 只不过这次佣金不能再是 2%了——他可知道对方利润不低,包含他今天的精神损失费。 不多要,按业内惯例的 20%差不多。 9月底这几天的互联网,只要一方出现敏感词,就会应激性引发乱战。 从科技圈蔓延到各行各业,网上一片乌烟瘴气,热搜榜屡屡被霸占。 对于雷军的发怒和小米的强势反击,陈默虽觉意外,细想却在情理之中。 这次小米 Mix是米岸芯昇和小米多年积累的集大成之作,耗费了多少人力物力? 雷军这一年多跑了无数次工厂,为了提高产能甚至有几次真睡在车间,事无巨细。 这刚出成绩就被人往死里泼脏水,换作泥人也有三分火气! 更何况以陈默对雷军的了解,别看他一副内向腼腆,在镜头和大众面前都笑眯眯一副很好欺负的模样,其实是个笑面虎。 小米高管里,除了陈默,谁敢对他嘻嘻哈哈没大没小? 雷军稍微板起脸来,那帮人不说如履薄冰,那称得上战战兢兢,就连一起起家的林斌都不例外。 而小米的那位友商,是除彼岸外唯二估值破万亿的集团公司,今年《财富》全球五百强排第 83位,体量与高通、思科相当。 作为全球领先的通信设备供应商,在多个国家和地区提供 5G预商用解决方案,还参与制定标准,这样为国争光的科技企业,陈默向来尊重。 毕竟就排名而言,对方仅仅落后彼岸不到五十名。 而且老任的魄力令人佩服:股权分配坚持“利益共享,权力分散”,通过独特的员工持股计划(ESOP)确保企业长期稳定发展。 他个人直接持股不到 1%,却通过控制权设计,在重大决策(如合并、分立)中拥有一票否决权。 明面上 99%以上的利益分给员工,体现“财散人聚”的管理哲学——这也是“狼性文化”能在内部盛行的原因,毕竟狼真能吃到肉。 反观其他公司学这套文化,只学了一半,想把自家牛马 PUA成狼,却只给草吃 对方走在了前面,跟彼岸目前的分配方案殊途同归,有异曲同工之效,一个是股权激励,一个是年终分红。 第(2/3)页